Segundo o JN, uma proposta de lei em discussão com os sindicatos neste momento admite que idas dos utentes às urgências, internamentos evitáveis e medicamentos e exames prescritos em excesso podem refletir-se na parte variável da remuneração.

Para tentar minimizar o impacto da falta de recursos humanos, tem-se optado, entre outras medidas, pela prestação de serviços e pela contratação de médicos reformados. Mas não tem sido suficiente.